崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司各類電腦文檔的編號、打印、排版和歸檔；
2、報表的收編以及整理，以便更好的貫徹和落實工作；
3、員工出勤記錄統(tǒng)計；
任職資格：
1、年齡在20歲以上不限制，
2、大專學(xué)歷
3、工作認(rèn)真，人品正直，服從安排；
1、負(fù)責(zé)公司各類電腦文檔的編號、打印、排版和歸檔；
2、報表的收編以及整理，以便更好的貫徹和落實工作；
3、員工出勤記錄統(tǒng)計；
任職資格：
1、年齡在20歲以上不限制，
2、大專學(xué)歷
3、工作認(rèn)真，人品正直，服從安排；
職位類別： 前臺/文員/接待/秘書
舉報
全選
申請職位
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1.8-3K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、國家、省、市級申報項目材料的編寫和修改； 2、起草和修改報告、文稿等； 3、負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)計劃安排、成績匯總、資料建檔； 4、招聘管理，職位發(fā)布、簡歷篩選、通知面試。 任職資格：..
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3-4.4K/月申請職位工作職責(zé)： 1：負(fù)責(zé)部門的訂單處理及售后維護(hù)； 2：網(wǎng)絡(luò)銷售部會議記錄、周報、月報、跟進(jìn)表； 3：網(wǎng)絡(luò)平臺的客戶咨詢回復(fù)，并引導(dǎo)轉(zhuǎn)化訂單； 4：部門的郵件推送、短信推送； 5：企業(yè)微信號、企業(yè)微..
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3-4.4K/月申請職位任職要求： 1. 大專以上學(xué)歷；熟練運用金蝶K3系統(tǒng)及常用辦公軟件。 2. 有過PMC工作經(jīng)驗，能夠根據(jù)業(yè)務(wù)訂單獨立完成生產(chǎn)計劃、物料需求計劃和出貨計劃的編訂； 3. 生產(chǎn)進(jìn)度的控制、物料的跟進(jìn)； ..
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4-5K/月申請職位1、及時、準(zhǔn)確接聽/轉(zhuǎn)接電話，如需要，記錄留言并及時轉(zhuǎn)達(dá)； 2、接待來訪客人并及時準(zhǔn)確通知被訪人員； 3、收發(fā)公司郵件、報刊、傳真和物品，并做好登記管理以及轉(zhuǎn)遞工作； 4、負(fù)責(zé)前臺區(qū)域的環(huán)境..
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4-8K/月申請職位要求做過文員，有工作經(jīng)驗。懂的電腦常用辦公軟件的操作
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3-4.5K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)綜合部日常事務(wù)性工作；負(fù)責(zé)中心各種文稿的打印、發(fā)送，負(fù)責(zé)中心文件材料的領(lǐng)??； 2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家各項法規(guī)、政策及中心各項規(guī)章制度； 3、負(fù)責(zé)辦理各類文件的收發(fā)、登記..
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3-5K/月申請職位崗位職責(zé)： 1 、熟悉技術(shù)圖紙，協(xié)助技術(shù)總工完成技術(shù)圖紙審核下發(fā)，ERP系統(tǒng)錄入； 2 、負(fù)責(zé)部門各類文件圖紙的打印、復(fù)印和整理工作，技術(shù)文件的保存與歸檔工作； 3 、負(fù)責(zé)對接銷售部門所需的工..
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2.5-3K/月申請職位崗位職責(zé) 1、人事管理：負(fù)責(zé)人員招聘、入職、離職手續(xù)的辦理； 2、管理公司網(wǎng)站和微信公眾號； 3、負(fù)責(zé)公司辦公室的日常事務(wù)，如采購、辦公設(shè)備的維護(hù)、人員接待、電話接聽、公司秩序等； 4、負(fù)責(zé)..
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2-3.5K/月申請職位辦公室日常事務(wù) 熟練使用辦公軟件 ，敬業(yè)、好學(xué)
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4.5-5.5K/月申請職位綜合部文員（出納、人事、綜合崗） 1. 掌握公司資金情況、各項綜合繳費等相關(guān)工作。本職出納工作（匯款、開具及購買票據(jù)等）。 2. 公司借款、報銷單據(jù)的整理及發(fā)放，各銀行對帳的匯總及反饋，公司..
- 公司規(guī)模：50 - 99人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：空調(diào)系統(tǒng)
- 所在地區(qū)：江蘇-蘇州市-吳中區(qū)
- 聯(lián)系人：張明磊
- 手機(jī)：會員登錄后才可查看
- 郵箱：會員登錄后才可查看
- 郵政編碼：673458
工作地址
- 地址：蘇州市木瀆金山路新華廣場611室
